最終更新：2024/11/12
誰がこの機能を使用することができますか？
採用担当者・採用コーディネーター
注意：
本機能は「選考フロー管理機能」を適用中の環境で「選考フロー設定ありの求人」のタブに登録されている応募者が対象です。
「選考フロー管理機能」の適用をご希望の場合は、カスタマーサクセス担当までお問い合わせください。
Q. 採用担当者/採用コーディネーター自身が選考の評価を行いたい（人事での書類選考など）
A.「自分で評価」の機能を使うことで、選考を設定する必要なく、評価をすることが可能です。
本機能は、「日時設定なし」の選考に対してのみ、ご利用いただけます。
面談や面接などの「日時設定あり」の選考の評価を人事担当者が行う場合は、ご自身を担当者にして選考を設定し、評価を行なってください。
操作・手順
1. 左メニュー「選考管理」をクリックして該当の応募者を選択します。
2. 「その他▼」をクリックし、「自分で評価」を選択します。
3. 評価と判定結果を入力して「評価を登録」をクリックして完了です。